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Na EQ Benefícios, o formato oferece diagnóstico completo e redes hospitalares de referência para negócios em expansão.
O plano de saúde PME é a solução ideal para pequenas e médias organizações que desejam oferecer um benefício realmente valorizado pelos colaboradores — combinando cuidado, bem-estar e retenção de talentos.
Com um plano de saúde CNPJ, sua empresa pode acessar condições comerciais exclusivas, valores reduzidos e ampla rede de atendimento médico-hospitalar, garantindo tranquilidade tanto para a gestão quanto para o time.
Somos uma consultoria especializada e criamos soluções personalizadas para cada porte e perfil de negócio. Aqui, você encontra o plano PME flexível, com cobertura regional ou nacional, com ou sem coparticipação, e atendimento humanizado em todas as etapas da contratação.
Solicite agora sua cotação e descubra como transformar a assistência corporativa em um diferencial competitivo e estratégico para sua empresa.
O plano de saúde PME é um convênio médico coletivo voltado para empresas com cadastro ativo e até 99 vidas. Com ele, a organização oferece assistência médica, hospitalar e laboratorial a colaboradores e dependentes, com custos mais acessíveis e cobertura completa.
A contratação é feita por meio do documento jurídico da empresa, que define os beneficiários (sócios, colaboradores e dependentes). A partir daí, escolhe-se a operadora, a abrangência geográfica e o modelo (com ou sem coparticipação).
A EQ Benefícios cuida de todo o processo:
Dessa forma, você contrata com segurança, previsibilidade e apoio especializado.
Podem aderir todas as empresas com registro ativo na Receita Federal. Incluem-se nessa categoria:
Mesmo organizações com apenas dois beneficiários (titular e dependente) já podem aderir a um plano de saúde CNPJ, garantindo acesso a um serviço corporativo completo e econômico.
Mais do que um benefício, essa é uma ferramenta estratégica de gestão de pessoas. Ele ajuda a:
Em um cenário exigente, cuidar da saúde da equipe é também cuidar da sustentabilidade e longevidade do seu negócio.
do que os planos individuais;
para CNPJs ativos;
conforme o número de vidas;
regional ou nacional;
com suporte da EQ Benefícios;
e bem-estar corporativo;
e maior retenção de talentos.
Dessa forma, o formato une custo reduzido, cobertura premium e atendimento de excelência.
A escolha ideal depende de fatores como o número de colaboradores, faixa etária, local de atendimento e tipo de cobertura desejada.
Realizamos um diagnóstico detalhado do perfil da sua empresa e comparamos as principais marcas do mercado para garantir a melhor relação entre custo e benefício. Nosso papel é simplificar o processo, oferecer transparência nas opções e acompanhamento em todas as etapas, desde a cotação até o pós-venda.
Somos referência em consultoria e gestão, com mais de 30 anos de experiência. Ao nos escolher, sua empresa conta com um plano de saúde PME até 40% mais econômico, atendimento próximo e parcerias com as maiores referências do país, como Amil, Bradesco Saúde, SulAmérica, Porto Seguro, Unimed, Alice, MedSênior e Trasmontano.
Empresas com documentação ativa e pelo menos duas vidas — incluindo MEIs e sociedades limitadas.
Sim, mas pode ser reduzida ou isenta de acordo com o número de vidas e o histórico anterior dos beneficiários (através da carta de permanência).
Sim. O custo por vida tende a ser expressivamente menor, pois o risco é compartilhado entre vários beneficiários dentro do grupo.
Sim, normalmente podem ser incluídos cônjuges, filhos, enteados e companheiros, conforme as diretrizes de cada operadora.
A EQ Benefícios atua com as principais administradoras do país — Amil, Unimed, Bradesco Saúde, SulAmérica, Porto Seguro, Alice, MedSênior e Trasmontano — garantindo excelentes alternativas para todos os perfis empresariais.
